Stehen Sie gerade vor der Übernahme ihres (Familien-)Unternehmens und möchten sich noch besser darauf vorbereiten? Sie kennen das vielleicht, dass Sie bei allen Themen immer auf sich alleine gestellt sind. Ganz gleich ob in der Entwicklung und Führung Ihres Teams, bei der Bewältigung von großen Herausforderungen oder in der Entwicklung neuer Ideen.

Da auch wir – Karin Sendele, Thomas Traxler und ich – diese Herausforderung kennen, haben wir es uns gemeinsam zur Aufgabe gemacht, Führungspersönlichkeiten Struktur, Methode und ein Netzwerk für ihre gezielte Aus- und Weiterentwicklung zu bieten. Wir befassen uns ganz gezielt mit Visionen & Zielen, Konflikten, Teams, Führung & Selbstführung, uvm.

Nach diesen 365 Tagen werden SIE bewusster führen und dadurch sichtbare Erfolge mit Ihren Teams erleben. Gemeinsam werden Sie Ihr Unternehmen in eine wirtschaftlich erfolgreiche und gesunde Zukunft führen.

Das Ziel unseres ‚Executive Leadership 365‘ Programmes ist es, dass junge Geschäftsführer:innen durch unseren fachlichen und methodischen Input profitieren – aber auch von- und miteinander lernen, um durch Ihre Führung eine innovative, authentische und stärkende Arbeitskultur in ihrem Unternehmen zu etablieren.

Die Erkenntnisse aus der Persönlichkeitsanalyse lassen Sie Ihr eigenes Verhalten besser verstehen und sich der eigenen Antreiber bewusst werden.

Begleitendes Einzelcoaching unterstützt Sie bei individuellen Themen sowie systemischen Fragestellungen.

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DETAILS ZUM PROGRAMM

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Haben Sie Fragen zum EL365 Programm, oder möchten Sie gleich loslegen, um Ihre Ziele zu erreichen? Lassen Sie uns reden. Gerne auch Klartext.