die kraft des miteinanders: vertrauen, sinn und neue wege der teamarbeit

Was macht ein Team stark? Es sind nicht nur klare Ziele oder Rollenverteilungen, sondern ein gemeinsamer Sinn, echtes Vertrauen und das Verständnis füreinander. Inspiriert von zahlreichen Mitarbeiterbefragungen, die ich in meiner Arbeit bei emotion banking begleite, lädt dich dieser Workshop dazu ein, Teamarbeit neu zu denken und zu leben. Gemeinsam tauchen wir in eine neue Form der Zusammenarbeit ein, die nicht auf Konkurrenz oder Kontrolle basiert, sondern auf einem tiefen Vertrauen in die Stärken jedes Einzelnen – und in die Kraft eures Teams.

Was erwartet euch?

  • Inspirierende Impulse und Übungen, die das Miteinander fördern und die Selbstwahrnehmung stärken.
  • Ein sicherer Raum, um als Team ins Gespräch zu kommen und Herausforderungen anzusprechen.
  • Konkrete Werkzeuge – Skillset, Toolset & Mindset – um eure Zusammenarbeit im Alltag nachhaltig zu verbessern.

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möchtest du mehr erfahren?

klar und wirkungsvoll zu einem starken team. mein angebot.

I. TRUST I Bewusstsein schaffen & Vertrauen aufbauen
II. CHALLENGE I Das Team in Aktion erleben
III. INDIVIDUALS I Verantwortung übernehmen
IV. TEAM I Werte definieren, Sinn finden & Synergien nutzen
V. MINDSHIFT I Die neue Teamkultur in den Alltag integrieren
VI. EXCELLENCE I Reflexion der Entwicklung und Ergebnisse

Entwicklung mit Wirkung: Auszeit

Entwicklung ist kein Zufall – sondern eine bewusste Entscheidung. Doch echte Veränderung braucht Raum und Zeit: Auszeit. Diese Auszeit wird der Schlüssel, um dein Team zur stärksten Kraft im Unternehmen zu machen.

  • WER: Führungsteams, Projektteams, Bereiche und Abteilungen, die ihre Zusammenarbeit auf ein neues Level heben möchten – ob im Umgang miteinander, in der Erreichung gemeinsamer Ziele oder in der Art, wie ihr Herausforderungen begegnet.

  • WANN: Wann immer du konkrete Strategien, Lösungen & Erfolge für dein Team benötigst.

  • WO: Workshops z.B. im Jaz Hotel, habsgut oder in deiner Nähe. Einzel- und Gruppencoachings in meinem Studio, in 1010 Wien.

  • WIE: Gerne kombiniere ich ganztägige Workshops mit Einzel- und Gruppencoachings. Gerne auch mit Biofeedback.

  • DAUER: Entwicklung ist immer ein Prozess und hängt ganz von deinen persönlichen Zielen & Bedürfnissen ab. Viele entscheiden sich für 2 Tage in der Gruppe und je ein Einzel-Coaching pro Person. Und nach 3-4 Wochen einer Reflexion.

  • INVESTITION: Ich arbeite immer ergebnisorientiert, daher lege ich ein Angebot gerne entsprechend deinem Impact.

‚wenn wir das selbe ziel haben, wird sich der erfolg von selbst einstellen.‘ (henry ford)

Gemeinsam schaffen wir Klarheit und gestalten den Wandel so, dass er nicht nur die Organisation stärkt, sondern auch die Menschen, die sie ausmachen. Wollen wir loslegen?

edlingerdesign. strategic design.

design dein Morgen – heute
für eine Zukunft, die bleibt

i’m trusted for my academic degrees and certificates

I am trusted by my customers & students, but also for my academic degrees (MBA in Management & Consulting, Business Model Innovation, Management of Circular Economy & Sustainability) as well as my certifications (Systemic Coaching, Mindfulness in Organizations, Biofeedback, and more)